Corso di formazione per RSPP/ASPP - Modulo A 28 ore

Corso RSPP / ASPP PROFFESSIONISTI

Modulo A

Rev. 1 12/2018

Durata

28 ORE

MODULO 1 NORMATIVO - GIURIDICO (8 ore)

- La filosofia del D.lgs. 81/08 in riferimento alla organizzazione di un Sistema di Prevenzione aziendale.

- L’evoluzione legislativa sulla salute e sicurezza sul lavoro.

- Lo Statuto dei lavoratori e la normativa sull’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni e le malattie professionali.

- L’impostazione di base data al D.lgs. 81/08 dal legislatore, riferendo la trattazione anche dei principi costituzionali ed agli obblighi civili e penali dati dall’ordinamento giuridico nazionale.

- Il quadro giuridico europeo (direttive, regolamenti, raccomandazioni, pareri)

- I profili di responsabilità amministrativa

- La legislazione relativa a particolari categorie di lavoro: lavoro minorile, lavoratrici madri, lavoro notturno, lavori atipici, etc.

- Il D.M 10/03/98 ed il quadro legislativo antincendio

- Le principali norme tecniche UNI, CEI, accenni sull’attività di normalizzazione nazionali ed europee

- Il sistema istituzionale della prevenzione (Capo II Titolo I del D.lgs. 81/08)

- Vigilanza e controllo

- Il sistema delle prescrizioni e delle sanzioni

- le omologazioni, le verifiche periodiche

- Informazione, assistenza e consulenza

- Organismi paritetici e Accordi di categoria

- Azienda Sanitaria, Direzione territoriale del lavoro, Vigili del fuoco, INAL, ARPA

MODULO 2     GESTIONALE (4 ore)

I soggetti del sistema aziendale, obblighi, compiti, responsabilità
Il Datore di lavoro, i Dirigenti e i Preposti, il Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP), gli Addetti del SPP, il Medico Competente (MC), il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza territoriale e di sito, gli Addetti alla prevenzione incendi, evacuazione dei lavoratori e primo soccorso, lavoratori, progettisti, fabbricanti, fornitori ed Installatori, Lavoratori autonomi, imprese familiari

MODULO 3   TECNICO (8 ore)

Il processo della valutazione dei rischi
- Concetti di pericolo, rischio, danno, prevenzione e protezione
- Principio di precauzione: attenzione alle lavoratrici in stato di gravidanza, attenzione alle differenze di genere, all’età, alla provenienza da altri paesi e quelli connessi alla specifica tipologia contrattuale attraverso cui viene resa la prestazione di lavoro.

- Analisi degli infortuni: cause, modalità di accadimento, indicatori, analisi statistica e andamento nel tempo

- Analisi delle malattie professionali: cause, modalità di accadimento, indicatori, analisi statistica e andamento nel tempo

- Le fonti statistiche: strumenti e materiale informativo disponibile

- Valutazione dei rischi: metodologie e criteri per la valutazione dei rischi

- Fasi e attività del processo valutativo

- Il contesto di applicazione delle procedure standardizzate

- Contenuti struttura e organizzazione del Documento di valutazione dei rischi.

- La valutazione dei rischi da interferenze e la gestione di contratti di appalto o d’opera o di somministrazione

MODULO 4     TECNICO (4 ore)

Le ricadute applicative e organizzative della valutazione dei rischi

- La classificazione dei rischi specifici in relazione alla relativa normativa di salute e sicurezza

- La segnaletica di sicurezza

- I dispositivi di protezione individuale: criteri di scelta e di utilizzo

- Il rischio incendio: caratteristiche e procedure di gestione

- Il piano d’emergenza e di primo soccorso: ambiti e applicazioni
- Sorveglianza sanitaria: obiettivi e obblighi, specifiche tutele per le lavoratrici madri, minori, invalidi, visite mediche e giudizi di idoneità, ricorsi

MODULO 5     RELAZIONALE (4 ore)

Gli istituti relazionali: informazione, formazione, addestramento, consultazione e partecipazione

- Informazione, formazione e addestramento dei soggetti previsti nel D.lgs. 81/08.

- La consultazione aziendale della sicurezza

- Le relazioni tra i soggetti del sistema di prevenzione